Entreprise

Le Groupe Orabank est un acteur bancaire panafricain de référence, développant son expertise dans les métiers de la banque commerciale, la gestion d’actifs et l’intermédiation financière. Fort d’un réseau de 12 filiales bancaires réparties à travers l’Afrique de l’Ouest et Centrale (Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Gabon, Guinée, Guinée Bissau, Mali, Mauritanie, Niger, Sénégal, Tchad et Togo), d’une SGI et d’une entité de défaisance (BMB), le Groupe propose à une clientèle diversifiée, locale et internationale, une gamme complète de produits et services financiers innovants. Avec notre siège basé à Lomé (Togo), nous poursuivons une stratégie ambitieuse de croissance et de transformation digitale, positionnant Oragroup comme un partenaire financier incontournable du développement économique de la région. 

Poste

Orabank Guinée-Bissau recherche actuellement un(e) Directeur/Directrice des Systèmes d’information
Dans le cadre de la politique du Groupe et des normes légales et réglementaires en vigueur, le titulaire du poste a pour mission principale d’assurer la bonne coordination des projets informatiques, apporter l’appui technique aux utilisateurs afin de garantir la sécurité, le bon fonctionnement et l’amélioration des systèmes d’information de la banque ainsi que la continuité des activités.
Le titulaire doit en outre être impliqué dans les processus clés de prise de décision relatifs notamment à la planification stratégique, à la structuration les projets informatiques de la banque, les soumets à la validation puis en supervise l’exécution par son équipe.
Dans ce cadre, il/elle a les différentes responsabilités ci-après :

1. Sélectionner tous les équipements, les matériaux et autres logiciels nécessaires dans le respect des standards groupe,
2. Superviser le déploiement, l’amélioration et l’exploitation des infrastructures techniques et des, applications de la succursale,
3. Assurer la maintenance des équipements et installations de la banque,
4. Garantir la bonne exécution des projets informatiques,
5. Superviser/gérer les relations avec les utilisateurs et assurer le support du 1er niveau,
6. Répondre aux besoins des utilisateurs,
7. Mettre en œuvre le plan de continuité de l’exploitation informatique,
8. Superviser l’exécution des projets de développement et de mise en œuvre des applications de la succursale (en coordination avec le DSI groupe),
9. Garantir la sécurité des systèmes d’information,
10. Assurer un bon suivi des relations et des contrats avec les fournisseurs et prestataires,
11. Assurer un reporting fiable auprès de la Direction Générale et de la DSI Groupe,
12. Former et évaluer son équipe.

AUTRES MISSIONS ET ACTIVITES : 

• Contribuer aux projets de la succursale et du Groupe,
• Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie,
• Participer à la définition des autres politiques, procédures, standards, méthodes et produits de la banque,
• Assurer toute autre mission confiée par le Groupe, la Direction Générale ou le Conseil d’Administration,
• Diligence dans le traitement des requêtes des utilisateurs (respect des délais dans le traitement),
• Réalisation effective des tests périodiques pour s’assurer du bon fonctionnement des back up,
• Disponibilité du système : existence et fonctionnement des back up
• Respect des standards du groupe,
• Niveau de mise en œuvre des recommandations post-audit validées pour sa Direction.

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir – faire :

• Minimum BAC+ 4 ou 5 en Informatique – Informatique de gestion ou équivalent,
• Maîtrise des systèmes d’exploitation (Windows Server, AIX,             UNIX), Télécommunications et réseaux informatiques,
• Maîtrise des applications du groupe,
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.),
• Minimum 10 d’expériences dont 3 ans à des postes de Directions des Opérations bancaires ou Informatique et Technologique appliquées aux métiers bancaires,
• Maîtrise du français,
• Autre langue souhaitée (anglais).

Savoir – être :

• Proactivité,
• Esprit d’analyse et de synthèse,
• Gestion des situations conflictuelles,
• Sens de la décision,
• Capacité d’analyse critique et prospective,
• Goût pour le travail d’équipe,
• Bonnes capacités managériales,
• Bonne résistance au travail sous pression,
• Sens de la communication,
• Organisation, rigueur et intégrité,

Poste basé à Bissau (GUINEE BISSAU)
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Nous rejoindre » et cliquer sur l’offre d’emploi correspondante pour soumettre votre CV et votre lettre de motivation
Date limite d’envoi des candidatures : 17 juillet 2026.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Candidater